一个月的考勤怎么算？

1、月工作日天数=当月自然日数-1； 如4月有5.6两个周六，则月工作日天数=30-1 =29（天）； 2、月标准工时=月工作日天数*8个小时/天。 如上述案例中的月标准工时=29*8＝232（小时）； 3、加班时间=月标准工时-实际工作时间，如不足一小时按四舍五入计算。